Coronavirus (Covid-19)

Depuis le 8 octobre, la Place des Arts pourra accueillir des spectateurs dans ses salles, et ce au maximum de leur capacité et dans le respect des consignes sanitaires de la santé publique. Veuillez consulter les détails

Gestionnaire service aux producteurs

Poste permanent, temps plein

Vous aimeriez associer votre talent à celui d’une équipe experte et dédiée qui contribue quotidiennement au rayonnement de la culture en accueillant, produisant et coproduisant des œuvres artistiques d’ici et d’ailleurs ? La Place des Arts est l’employeur qu’il vous faut !

La personne en poste coordonnera l’accueil des productions externes et s’assurera de répondre à leurs besoins techniques. Elle s’assurera du bon déroulement des spectacles et événements. Étant le lien direct entre la Place des Arts et les équipes de production externes lors de toutes les étapes d’un évènement, la personne offrira un service à la clientèle de haut niveau. Elle fournira un support et une expertise technique aux producteurs en matière de services scéniques et d’utilisation des équipements. Elle sera responsable du bon déroulement des opérations scéniques quotidiennes avec son équipe de régisseurs techniques.

La personne en poste pourra se voir confier des projets spéciaux selon les besoins identifiés par la Place des Arts!

Votre rôle :

  • Agir comme premier intervenant(e) dans les services aux producteurs de la Place des Arts, établir le contact auprès des représentants techniques des producteurs locataires de salles afin de recueillir toutes les informations techniques et logistiques requises pour compléter les dossiers spectacles, produire et diffuser les info-événements;
  • Veiller au bon déroulement des opérations scéniques quotidiennes et résoudre les problèmes de fonctionnement, s’assurer du suivi avec le producteur et les régisseurs techniques à toutes les étapes de l’accueil d’une production;
  • Informer, conseiller et fournir aux productions, toutes les informations requises en termes d’équipements, d’opérations, de santé et sécurité au travail, des politiques internes en vigueur, des accès et de la sécurité des lieux.;
  • Établir les horaires de travail des régisseurs techniques en fonction du calendrier général de programmation, s’assurer de la présence d’un régisseur technique dans toute période où une production occupe une scène ou un lieu d’évènement, être présent(e) sur le terrain lorsque nécessaire;
  • Faire circuler, aux parties prenantes concernées, l’information relative aux besoins scéniques des compagnies résidentes et des producteurs;
  • Effectuer, à la demande des producteurs ou des équipes de production, les visites techniques des salles;
  • Fournir des conseils techniques en matière de choix et d’utilisation des équipements ainsi qu’en matière de santé et sécurité sur les scènes et veiller à faire respecter le plan de santé et sécurité;
  • Analyser les dossiers spectacles effectués par les régisseurs techniques et faire les suivis correspondants, s’assurer de la fermeture et l’archivage de ces dossiers;
  • Vérifier la facturation préparée par les régisseurs techniques, la concilier avec l’équipe de la diffusion culturelle et la transmettre à la comptabilité;
  • Faire les appels de service à l’accordeur de piano selon les besoins et demandes des producteurs, approuver et transmettre les factures à la comptabilité;
  • Faire les appels au syndicat des habilleurs en fonction des besoins en personnel;
  • Garantir une communication fluide avec la Direction de la Gestion des immeubles et de la Sécurité afin de coordonner les impacts des travaux sur les opérations scéniques, communiquer l’information aux locataires des théâtres lorsque nécessaire;
  • Appliquer les dispositions des conventions collectives, participer aux rencontres de négociations collectives et animer les comités de relations de travail ainsi que les comités d’horaire;
  • Faire les vérifications et approbations des feuilles de temps des employé(e)s sous votre responsabilité;
  • Établir les objectifs annuels et effectuer les rencontres individuelles d’évaluation de rendement des régisseurs techniques et des habilleurs;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.


Notre proposition :

  • Un milieu culturel stimulant au cœur du quartier des spectacles;
  • Une équipe de travail qui a à cœur la collaboration et l’expérience client;
  • Accès à des billets de spectacle gratuits;
  • Rabais sur les titres mensuels de transport lors de l’abonnement annuel : STM et RTM;
  • Rabais sur la passe mensuelle de stationnement;
  • Régime de retraite, congés fériés bonifiés, et plus encore!


Pour faire partie de la distribution, vous devez :

  • Détenir un diplôme d’études collégiales en gestion technique de scène ou un diplôme en production de l’École nationale de théâtre du Canada ou dans une discipline équivalente;
  • Compter un minimum de sept (7) années d’expérience à la fonction, dont trois (3) années en gestion d’employés, préférablement dans un environnement syndiqué;
  • Posséder une excellente connaissance de la langue française et une bonne connaissance de la langue anglaise, autant écrite que parlée;
  • Avoir de bonnes connaissances en matière de santé et sécurité au travail, notamment relié à l’opération des équipements scéniques;
  • Posséder de l’expérience en gestion et application de conventions collectives;
  • Posséder des connaissances et un intérêt développé pour tous les champs d’activités des services scéniques : son, éclairage, vidéo, gréage, cintres, mécanique, automation, etc.;
  • Être disponible à travailler sur un horaire de soir et de fin de semaine.


Compétences recherchées :

  • Attitude professionnelle
  • Autonomie
  • Excellentes habiletés interpersonnelles et être un(e) communicateur(trice) hors pair
  • Souci d’offrir un excellent service à la clientèle
  • Bon sens de l’organisation et de gestion des priorités
  • Rigueur dans le suivi de l’utilisation des ressources scéniques et des budgets
  • Capacité à soumettre des propositions innovatrices, efficaces et pragmatiques en matière de pratiques d’exploitation des salles, d’équipements scéniques et d’espaces culturels
  • Avoir un intérêt envers le milieu culturel québécois.


La Société de la Place des Arts de Montréal applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Transmettez-nous votre candidature sans plus attendre, en complétant le formulaire ci-dessous.

Accès à l’égalité

  • FENÊTRE D'INFORMATION

 

Les fichiers doivent peser moins de 2 Mo.
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